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朝阳社保工伤认定相关规定有哪些(朝阳社保工伤认定相关规定有哪些文件)

来源:www.ifahao.com 时间:2023-01-25 10:47:55 0

工伤认定是指劳动者在工作当中因工受伤或者患上职业病或者被视同工伤认定的情形,在这之前,大家多少有点了解,那么现在就让小编通过介绍朝阳社保工伤认定相关规定来为大家介绍相关知识。

一、朝阳市工伤认定办理材料

(一)工伤认定申请表(一式两份);

(二)劳动合同文本原件及复印件或劳动争议仲裁部门出具的事实劳动关系证明书;

(三)医疗机构出具的受伤诊断证明书或职业病诊断证明书,受伤害职工死亡的出具死亡证明;

(四)受伤害职工的身份证及复印件;

(五)用人单位参加工伤保险的,提交用人单位参加工伤保险的缴费单据和受伤员工参加工伤保险缴费细表;

(六)用人单位为受伤害职工提出工伤认定申请的,需提供用人单位对受伤害职工受伤害说明;

(七)职工工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力意外伤害的,提交公安部门或人民法院出具的证明;

(八)职工因公外出期间,由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的,提交公安部门出具的证明;

(九)在上下班途中,受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,提交公安交通管理部门出具的道路交通事故认定书;

(十)工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时内抢救无效死亡的,提交医疗机构抢救证明;

(十一)属于抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的,提交民政部门或者其他相关部门的证明;

(十二)人力资源和社会保障行政部门认为需要提供的其他材料。

二、朝阳市工伤认定办理流程

1、电话申报

用人单位应当在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后的第一个工作日,通过电话向市人力资源和社会保障局或市社会保险基金管理中心进行电话申报。

2、书面申请

申请人携带申请材料到市人力资源和社会保障局提出书面工伤认定申请。

3、审核材料

社保部门对申请人的材料进行审核,如工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

4、认定申请

社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当自受理工伤认定申请之日起十五日内作出工伤认定的决定。

三、办理时间及地点

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办理时间

用人单位自事故伤害发生之日或者被鉴定职业病之日起30日内。

办理地点

朝阳市社会保险局

综上所述,小编将朝阳社保工伤认定的所需资料以及具体流程给大家整理出来了,相信大家都有所了解,那么具体怎么去申请相关,如果大家还有疑问的话,可以找我们的律师一对一咨询。

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