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农民工工伤期间工资怎么补偿,农民工工伤期间工资是多少

来源:www.ifahao.com 时间:2023-01-26 10:37:40 0

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农民工工伤期间工资怎么补偿,农民工工伤期间工资是多少

根据《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。

1、治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。

2、工伤职工住院治疗期间,按照单位出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

3、工伤职工在停工留薪期生活不能自理的,由用人单位负责护理。

4、工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资;本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60%。

工伤认定结论未出来之前,应发病假工资。病假工资不低于当地最低工资标准的80%。认定工伤以后,停工留薪期待遇单位一定要补发。至于该职工是计件工资制,一般来说对他进行工资补发按其受伤前12个月的平均工资发放。

《工伤保险条例》第六十一条规定:本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

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