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公司以自愿加班拒绝支付加班费_主动加班工厂拒付加班费的行为是不是合法的

来源:www.ifahao.com 时间:2023-01-24 10:51:43 0

根据中国劳动法的规定,对劳动者的工作时间有规定,劳动者的工作时间一般不超过每周40小时。

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如果超过工作时间,雇主应向工人支付加班费。工厂拒绝支付加班费合法吗?以下网页将为读者提供相关知识的答案。主动加班工厂拒付加班费的行为是不是合法的

根据中国劳动法的规定,如果工人的工作时间超过法律规定,雇主应该支付加班费,不支付是非法的。

《中华人民共和国劳动法》

第四十一条因生产经营需要,经与工会和劳动者协商,用人单位可以延长工作时间,一般每天不得超过一小时;如果由于特殊原因需要延长工作时间,在保证工人健康的情况下,延长工作时间每天不得超过3小时,但每月不得超过36小时。

第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资:

(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%;

(二)安排劳动者在休息日工作,不能安排补休的,支付不低于工资的200%;

(3)如工人被安排在法定假日工作,他的薪金不得少于其薪金的300%。

劳动合同未及时签订的,用人单位应当向劳动者支付双倍工资。但是如何计算这种双重工资中的“工资”?只是基本工资还是包括绩效工资?网小编介绍你。《劳动合同法》第82条规定,用人单位自用工之日起一个月以上不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当支付劳动者两倍的月工资。用人单位违..点击阅读

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